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大客户经理
职位要求
1、负责个人业绩指标达成；
2、负责回款达成；
3、开发并维护客户关系，预判客户风险并提报有效合作方案。
商务拓展专员
职位要求
1、负责个人业绩指标达成；
2、开发并维护客户关系，预判客户风险并提报有效合作方案；
3、具备电子制造行业经验者优先。
销售工程师
职位要求
1、负责营销合伙人的招募开发，制定区域渠道拓展计划，完成业绩目标；
2、建立分级管理体系，制定考核与激励政策，定期复盘业绩数据；
3、开发标准化课程，组织产品培训与销售技能训练，萃取标杆经验；
4、定期走访核心合伙人，处理业务冲突，策划激励活动增强渠道粘性；
5、收集市场反馈与竞品动态，优化渠道策略。
管培生（管理培训生）
职位要求
1、参与公司核心业务轮岗学习，深入了解销售、采购、产品、运营等模块运作机制；
2、在导师指导下独立完成阶段性项目任务，快速积累业务实战经验；
3、参与部门会议与跨部门协作，培养全局视野与综合管理能力；
4、根据个人优势与公司发展需要，定向培养为业务骨干或管理储备人才。
工作地点：南京江宁区诚信大道509号
联系方式：李女士 13770833707（微信同号）
联系邮箱：lishanshan@yunhengzhizao.com
